

Erste Session
Sollte die Chemie zwischen uns stimmen und ich dich bei deinen genannten Herausforderungen unterstützen können, vereinbaren wir eine erste Coaching Session, in der wir zunächst deine Ziele festlegen und uns dann mit deinem ersten Thema beschäftigen.

Weitere Zusammenarbeit
Jetzt haben wir einen Plan, den wir gemeinsam gestalten können.
Du bist im Driver-Seat und entscheidest, in welcher Frequenz wir an deinen Themen arbeiten sollen.


Leadership Coaching
In meinen Leadership Coachings gibt es keine 08/15 Agenda. Du kannst alle Themen mitbringen, die dich bewegen und dich in deiner Rolle als Führungskraft hemmen. Dies kann unter anderem sein:
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Persönliche Entwicklung
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Berufliche Entwicklung
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Potentialfelder, die du aktiv angehen möchtest
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Herausforderungen in deinem Team
Als dein Coach nehme ich verschiedene Perspektiven ein und nutze neben dem Ansatz des lösungsorientierten Kurzzeit-Coachings auch Mentoring-Ansätze, um dir meine Erfahrungen als Personaler und Führungskraft zur Verfügung zu stellen.
Warum ich?
Durch meine praktische Erfahrung als Führungskraft hatte ich die Möglichkeit, Führung in den verschiedensten Unternehmensumfeldern, von Hyper Growth Start Up bis Konzern, zu erleben und zu praktizieren. Meine Rolle als Personaler und Berater von anderen Führungskräften gibt mir seit mehr als 6 Jahren eine zusätzliche Perspektive, welchen Herausforderungen du dich als Führungskraft heutzutage stellen musst. Als Coach macht mich ein lösungsorientierter, praxisnaher und leicht verständlicher Ansatz aus. In meinen Coachings nutze ich Tools und Prinzipien, die ich selber als Führungskraft im täglichen Gebrauch habe.
In unseren Coachings kann ich dir somit einen vollumfänglichen 360 Grad Blick auf deine Themen geben, von dem du als Führungskraft nur profitieren kannst.

Praxisnah & Lösungsorientiert
Sven, Head of Sales Development
Ich bin sehr dankbar, mehrere Jahre eng mit Oli zusammengearbeitet haben zu dürfen. Oli hat mich als Sales Leader in unzähligen Personalthemen unterstützt und es stets geschafft, mich zum Denken aus einer ganzheitlichen Perspektive zu animieren. Eine Sache, die ich besonders an unserer Zusammenarbeit hervorheben möchte, ist Oli's Fokus auf das Prinzip "High Challenge, High Support". Durch unsere Gespräche hatte ich so die Chance, nicht nur Unterstützung zu erhalten, sondern mich auch stets persönlich selbst weiterzuentwickeln eine gute und bessere Führungskraft zu sein.
Danke für Deinen Support Oli!
Wolfgang, Lead Data Scientist
In meiner ersten Zeit in einer Führungsposition hat mir das Coaching mit Oli sehr geholfen, damit einhergehende Themen zu reflektieren und mir viele neue Denkanstöße mit nachhaltigem Effekt gegeben.
Thomas, Senior Manager Customer Success
Oli hat als Coach einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung meiner Teamführung geleistet. Seine vielseitige Herangehensweise hat mir dabei geholfen, meinen Horizont in zahlreichen Bereichen zu erweitern. Die anschließende Implementierung und die Perfektionierung dieser neu erworbenen Fähigkeiten waren für mich von unschätzbarem Wert. Diese Erfahrung hat nicht nur meine Führungsqualitäten gestärkt, sondern auch positive Auswirkungen auf mein persönliches Leben gehabt.